DEPOT INSTITUTIONNEL UNIV DJELFA

أثر جودة الحياة الوظيفية على الفعالية التنظيمية دراسة ميدانيةبصندوق الضمان الاجتماعي للعمال الأجراء بالجلفة

Show simple item record

dc.contributor.author محمد, جعلاب
dc.contributor.author صلاح, براهيمي
dc.date.accessioned 2025-07-08T10:19:07Z
dc.date.available 2025-07-08T10:19:07Z
dc.date.issued 2025-06
dc.identifier.uri http://dspace.univ-djelfa.dz:8080/xmlui/handle/112/7510
dc.description.abstract تهدف هذه الدراسة الى البحث عن اثر جودة الحياة الوظيفية على الفاعلية التنظيمية من خلال القيام بدائة ميدانية على مستوى صندوق الضمان الاجتماعي بولاية الجلفة حيث اعتمدنا على المنهج الوصفي و كذلك المنهج التحليلي ، و بالاعتماد على أداة الاستمارة التي تم توزيعها على عينة بلغة 30موظفا و بالاعتماد على برنامج التحليل الإحصائي SPSS توصلنا الى ان مستوى ادراك عينة الدراسة لمحوري جودة الحياة و الفاعلية التنظيمية كان متوسطا ، كما توصلنا لوجود اثر ذو دلالة إحصائية لأبعاد جودة الحياة مجتمعة على الفعالية التنظيمية إضافة الى وجود علاقة بين مختلف ابعاد جودة الحياة و الفعالية التنظيمية بالمؤسسة محل الدراسة. en_EN
dc.language.iso other en_EN
dc.relation.ispartofseries MGS 1382;
dc.subject جودة الحياة ، الفعالية التنظيمية ، الضمان الاجتماعي en_EN
dc.title أثر جودة الحياة الوظيفية على الفعالية التنظيمية دراسة ميدانيةبصندوق الضمان الاجتماعي للعمال الأجراء بالجلفة en_EN
dc.title.alternative شعبة علوم التسيير ، تخصص إدارة أعمال en_EN
dc.type Other en_EN


Files in this item

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Search DSpace


Advanced Search

Browse

My Account