المستودع الرقمي في جامعة الجلفة

التفويض بالاختصاص و التفويض بالتوقيع

عرض سجل المادة البسيط

dc.contributor.author حرفوش, محمد
dc.date.accessioned 2021-04-04T14:06:05Z
dc.date.available 2021-04-04T14:06:05Z
dc.date.issued 2020-12-27
dc.identifier.uri http://dspace.univ-djelfa.dz:8080/xmlui/handle/123456789/3739
dc.description.abstract من خلال دراستنا لموضوع التفويض الإداري الذي يعتبر أهم الوسائل القانونية في التنظيم الإداري وتوزيع المهام الادارية خاصة في مايخص هيئات عدم التركيز وذلك بهدف تقريب الادارة للمواطن و لقيام الدولة بوظيفتها الإدارية في أحسن وجه، ولا يمارسه الرئيس الإداري بصفة مطلقة ، ولكن هناك شروط وضوابط ، وفي حالة عدم احترامها يؤدي ذلك إلى تعرض القرار الصادر لدعوى الإلغاء من طرف القضاء الإداري، وعليه حتى نكون أمام تفويض إداري صحيح لا بد من توفر شروط موضوعية وشكلية يتطلبها القانون، والتفويض ليس دائم بل مؤقت ينتهي ويزول وفق طرق قانونية معينة، وقد تشوبه أثناء ممارسته بعض العوائق، ولقد اقترحت بعض الحلول لمعالجة تلك العوائق، وفي الأخير يعتبر التفويض نظام مستقل بذاته وذلك للتغلب على الأعباء الإدارية الكثيرة و القضاء على البيروقراطية الإدارية، ويتكون موضوع التفويض من نوعين التفويض بالتوقيع الذي يعتبر تفويضا محصور ولا يرتب مسؤولية على المفوض اليه وتفويض بالاختصاص الذي يكون اوسع ويضمن مجال بعينة ويرتب مسؤولية على المفوض اليه. en_EN
dc.subject التفويض، المفوض، المفوض اليه، موضوع التفويض، التفويض بالتوقيع، التفويض بالاختصاص، التفويض بالمنصب، ضوابط التفويض. en_EN
dc.title التفويض بالاختصاص و التفويض بالتوقيع en_EN


الملفات في هذه المادة

هذه المادة تظهر في الحاويات التالية

عرض سجل المادة البسيط

بحث دي سبيس


بحث متقدم

استعرض

حسابي