• القيادة التحويلية ودورها في تفعسل في ادارة المعرفةلبناء منظمة متعلمة 

  ضيف, سعيدة (2019)

  هدفت هذه الدراسة إلى اختبار الأثر غير المباشر للقيادة التحويلية على المنظمة المتعلمة من خلال توسيط أسلوب إدارة المعرفة وذلك من وجهة نظر الموظفين من خلال دراسة ميدانية على مؤسسة اقتصادية جزائرية تمثلت في مؤسسة اتصالات ...
• أثر الصحة التنظيمية على تفعيل سلوكيات المواطنة التنظيمية في منظمات الأعمال 

  على النعاس, سعيد (2022-05-12)

  تناولت هذه الدراسة موضوع أثر الصحة التنظيمية في تفعيل سلوكيات المواطنة التنظيمية بمنظمات الاعمال، ولقد تم إختبار هذه الدراسة في المؤسسة المتوسطية لانتاج الزجاج المصقول . وطبقت الدراسة على عينة مكونة من (186) موظفاً، من ...
• تقييم إدارة المسار الوظيفي وأثره على تحقيق الرضا الوظيفي للعاملين في القطاع العمومي 

  جغام, سعاد (2024-02-21)

  هدفت هذه الدراسة إلى تقييم إدارة المسار الوظيفي وأثره على تحقيق الرضا الوظيفي لموظفي مستشفيات ولاية المسيلة، مع إدخال متغير العدالة التنظيمية كمعدّل بين المتغيرين، باتباع المنهج الوصفي التحليلي، والإستعانة بالاستبيان كأداة ...
• استراتيجية تنمية الموارد البشرية واثرها في تحقيق متطلبات الذكاء التنافسي 

  سبع, عائشة (2023-07-26)

  هدفت هذه الدراسة إلى معرفة استراتيجية تنمية الموارد البشرية وأثرها في تحقيق متطلبات الذكاء التنافسي بمنظمات الأعمال، حيث تم تطبيق هذه الدراسة بمؤسسة (MFG) لصنع الزجاج بالبليدة، وقد طبقت الدراسة على عينة تم اخيارها عشوائياً ...
• أثر تمكين فرق العمل على تحقيق متطلبات الإبداع التكنولوجي 

  زقار, ليلى (2023-05-31)

  هدفت هذه الدراسة إلى تحليل أثر تمكين فرق العمل على تحقيق متطلبات الإبداع التكنولوجي بمؤسسة كوندور للإلكترونيات ببرج بوعريرج (الجزائر). وقد توصلت في جانبها النظري، إلى أن تمكين فرق العمل ضرورة حتمية في بيئة الأعمال المعاصرة، ...
• أثر أبعاد الهيكل التنظيمي على جودة عمليات صنع واتخاذ القرار 

  حريزي, ريمة عفاف (2024-04-24)

  هدفت هذه الدراسة إلى اختبار العلاقة بين الهيكل التنظيمي بأبعاده المتمثلة في (الرسمية، المركزية، التعقيد، التخصص) على جودة عمليات صنع واتخاذ القرار في مديرية الاستغلال سوناطراك. لتحقيق أهداف الدراسة تم تصميم استبيان كأداة ...
• أثر إستراتيجية النمو على الأداء التسويقي بمنظمات الأعمال 

  رقيق, حليمة (2022-05-28)

  هدفت هذه الدراسة إلى اختبار أثر إستراتيجية النمو على الأداء التسويقي بمنظمات الأعمال ,وتم اختيار مؤسسة مجمع الصناعات الغذائية الأغواط للحبوب للدراسة الميدانية, استهدفت الدراسة 87 إطار, ولتحقيق أغراض الدراسة تم تصميم استبانه ...
• مساهمة إستراتيجية التمكين الوظيفي في تحقيق متطلبات المنظمة المتعلمة 

  حصباية, رحمة مجدة (2022-05-28)

  هدفت الدراسة إلى إختبار مساهمة إستراتيجية التمكين الوظيفي في تحقيق متطلبات المنظمة المتعلمة بمنظمات الأعمال، وتم إختيار المجمع الصناعي صيدال لصناعة الأدوية للدراسة الميدانية، ومن أجل تحقيق أهداف الدراسة وللإجابة على الإشكالية ...
• دور القيادة الإدارية في تطبيق المسؤولية الاجتماعية بمنظمات الأعمال 

  حواطي, ربيحة (2021-07-07)

  هدفت هذه الدراسة إلى معرفة دور القيادة الإدارية حسب نمطها ( النمط الأوتوقراطي، النمط الديمقراطي، النمط الحر) في تطبيق المسؤولية الاجتماعية بأبعادها (البعد الاقتصادي، البعد القانوني، البعد الأخلاقي، البعد الإنساني) بمنظمات ...
• قيياس مستوى جودة الحياة الوظيفية المدركة و أثره في تحليق خصائص المنظمة المتعلمة 

  حيرش, امينة (2023-07-25)

  هدفت هذه الدراسة إلى قياس مستوى جودة الحياة الوظيفية المدركة وأثره في تحقيق خصائص المنظمة المتعلمة، بالجامعة الجزائرية متخذين من جامعة زيان عاشور بالجلفة نموذجا للدراسة الميدانية، ومن أجل تحقيق هذا الهدف اعتمدنا على المنهج ...
• مساهمة الأصول غير المادية في تحقيق متطلبات التميز لدى منظمات الأعمال 

  حواطي, وردة (2022-03-24)

  تناولت الدراسة مسألة مساهمة الأصول غير المادية في تحقيق متطلبات التميز لدى منظمات الأعمال، ومن أجل اختبار العلاقة بين المتغيرين تم إجراء دراسة ميدانية على مستوى وكالات متعاملي الهاتف النقال في الجزائر (جازي؛ موبيليس؛ ...
• قياس مستوى العدالة التنظيمية ودوره في الحد من الإغتراب الوظيفي دراسة ميدانية 

  حامدي, جيلاني (2022-06-06)

  هدفت الدراسة إلى قياس مستوى العدالة التنظيمية ودوره في الحد من الاغتراب الوظيفي لدى العاملين في المؤسسات العمومية الاستشفائية بولاية الجلفة، اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي وتكون مجتمع الدراسة من 730 موظف، اقتصرت ...
• قياس مستوى الثقة التنظيمية وأثره على تحقيق الالتزام الوظيفي لدى أساتذة مؤسسات التعليم العالي في الجزائردراسة ميدانية 

  بن شهرة, محجوبة (2022-11-23)

  تسعى هذه الدراسة الى قياس مستوى الثقة التنظيمية وأثره على تحقيق الالتزام الوظيفي لأساتذة مؤسسات التعليم العالي في الجزائر (الجامعات، المراكز الجامعية) بكليات العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير، مع ادخال الرضى الوظيفي ...
• ردو الذكاء الاقتصادي في تحسين الأداء المستدام بمنظمات الأعمال دراسة ميدانية 

  بن دنيدينة, سعيد (2020-06-25)

  إن نجاح وبقاء المنظمات مرهون بمدى قدرتها على التأقلم مع التغيرات الحاصلة في بيئتها، من خلال رصد ومتابعة التطورات الحاصلة في السوق الذي تنشط فيه وتحليله من أجل استغلال الفرص وتجنب التهديدات، ويتاح لها ذلك من خلال الذكاء ...
• أثر الالتزام بأخلاقيات الأعمال على جودة الخدمات العمومية في الجزائر دراسة ميدانية 

  بعيرة, فطوم (2022-05-24)

  هدفت هذه الدراسة إلى معرفة أثر أبعاد أخلاقيات الأعمال كمتغير مستقل بأبعاده )الأخلاقيات الشخصية، احترام الأنظمة والقوانين، الثقافة التنظيمية، أخلاقيات التنظيم الإداري، مدونة السلوك الأخلاقي( في تحسين جودة الخدمة العمومية ...
• قياس مستوى المسؤولية الاجتماعية وأثره على تميز المؤسسات الصناعية دراسة ميدانية 

  بوغفالة, امال (2023-11-16)

  الغرض الرئيسي للدراسة الحالية هو التحقق من وجود تأثير لمستوى تبني مؤسسة سوناطراك الجزائرية للمسؤولية الاجتماعية على تميزها، والتي تختصص في صناعة المحروقات. لذلك، كخطوة أولى، تم الاعتماد على تحليل محتوى الموقع الإلكتروني ...
• ممارسات التمكين الهيكلي وأثرها على تحقيق متطلبات الإدارة الفعالة للوقت:دراسة ميدانية 

  ثامري, احلام (2024-06-23)

  تهدف هذه الدراسة إلى تحليل مدى تأثير التمكين الهيكلي على الإدارة الفعالة للوقت على عينة مكونة من 250 عاملا بمؤسسة POVAL بالبروقية بولاية المدية، وذلك بالإعتماد على بـــــــرنامج VOSviewer و Excelفي تحليل الأدبيات السابقة، ...
• قياس مستوى تكيف العميل الداخلي مع التطبيقات الالكترونية وأثره على رضا العميل الخارجي دراسة ميدانية بمؤسسة بريد الجزائر لولاية المدية 

  صالحي, ابراهيم (2024-03-06)

  تهدف هذه الدراسة إلى إزالة الغموض حول الأثر الناتج عن تكيف العميل الداخلي مع التطبيقات الالكترونية على رضا العميل الخارجي بمؤسسة بريد الجزائر لولاية المدية، لتتفرع عنه جملة من الأهداف الوصفية التي تكون لها نتائج تفسيرية، ...
• آليات ضبط الكتلة النقدية في الجزائر ودورها في تحقيق الإستقرار النقدي 

  محفوظي, ابراهيم الخليل (2024-06-13)

  نهدف من خلال هذا البحث إلى دراسة آليات ضبط الكتلة النقدية في الجزائر ودورها في تحقيق الإستقرار النقدي خلال الفترة 1990-2022، وتم الاعتماد في هذه الدراسة على تحليل السلاسل الزمنية للمتغيرات محل الدراسة واجراء النمذجة ...
• آليات الانضباط المالي ودورها في معالجة العجز الموازني 

  حرواش, زينب إيمان (2023-06-22)

  هدفت الدراسة إلى معالجة الاشكالية المتمثلة في مدى تبني الجزائر مقارنة ببعض الدول العربية لآليات الانضباط المالي من أجل الإصلاحات وتجاوز الاختلالات الاقتصادیة عامة والعجز الموازني للدولة خاصة معتمدة في ذلك على المنهج الوصفي ...

View more