الخلاصة:
الملخص
هدفت الدراسة الحالية للكشف عن مستوى كل من المساندةالاجتماعية و الارتياح النفسي لدى المرأة العاملة و العلاقة بينهما و قد اتبعنا المنهج الوصفي الارتباطي للتحقق من الفرضيات حيث طبقنا مقياس المساندة الاجتماعية لسميرة الكردي و مقياس الارتياح النفسي على عينة قدرها 60 و باستعمال الاساليب الاحصائية معامل بيرسون و المتوسطات و الانحرافات المعيارية و قد توصلت النتائج الى ما يلي:
توجد علاقة بين المساندة الاجتماعية و الارتياح النفسي لدى المرأة العاملة
مستوى المساندة الاجتماعية منخفض لدة المرأة العاملة
مستوى الارتياح النفسي منخفض لدى المرأة العاملة
Résumé
The aim of the current study was to explore the levels of social support and psychological well-being among working women and the relationship between them. We followed a descriptive correlational approach to test the hypotheses. We applied Samira Al Kurdi's Social Support Scale and the Psychological Well-being Scale on a sample of60 participants. Using statistical methods such as the Pearson correlation coefficient, means, and standard deviations, the results showed the following:
There is a relationship between social support and psychological satisfaction among working women
The level of social support is low for working women
The level of psychological comfort is low for working women
